Официальный сайт Казачинского района Красноярского края

Get Adobe Flash player

Версия для слабовидящих

Администрация района

По данным краевого государственного казенного учреждения «Центр занятости населения Казачинского района»
 на 1 февраля  2018 года:

уровень безработицы составляет 2,4 %;

численность безработных граждан, зарегистрированных в центре занятости населения  составила 122 человека;

коэффициент напряженности в среднемесячном исчислении – 2.

В январе  2018  года  30  работодателя  Казачинского района  заявили в центр занятости сведения о 60 вакансиях, из них 18
 - вакансий по рабочим профессиям и специальностям. Наибольшее количество вакансий заявлено в сфере  здравоохранения, экономики, общественного питания, правоохранительных органах.                                             

 В районе наиболее востребованы следующие профессии (специальности): сотрудники МВД, врачи, бухгалтеры, повара, бармены.

Уважаемые работодатели Казачинского района, приглашаем вас принять участие в организации общественных работ для безработных граждан, состоящих в службе занятости населения.

В соответствии с федеральным законом «О занятости населения в Российской Федерации» в целях обеспечения временной занятости населения органы службы занятости организуют проведение оплачиваемых общественных работ. Под общественными работами понимается трудовая деятельность, имеющая социально полезную направленность и организуемая в качестве дополнительной социальной поддержки граждан, ищущих работу.

Услуги службы занятости населения по организации общественных работ бесплатны.

В организации и проведении общественных работ участвует Центр занятости населения Казачинского района и организации-работодатели путем заключения соответствующих договоров. Работодатель определяет виды, объемы и сроки выполнения работ, предоставляет соответствующие рабочие места и заключает с работниками, направленными Центром для участия в общественных работах, срочные трудовые договоры в соответствии с требованиями законодательства о труде и социальном страховании. Участники общественных работ получают заработную плату за фактически выполненный объем работ в соответствии с действующими в организации условиями оплаты труда или на договорной основе, но не ниже минимального размера труда, установленного законодательством.

При организации общественных работ с привлечением средств федерального бюджета безработным гражданам оказывается материальная поддержка сверх заработной платы, выплачиваемой организацией в соответствии с условиями договора.

Размер материальной поддержки доходов безработных граждан, принимающих участие в общественных работах, не должен быть меньше минимальной величины пособия по безработице и не превышать его двукратной минимальной величины.

В период участия безработных граждан в общественных работах за ними сохраняется право на получение пособия по безработице кроме граждан - участников общественных работ, для которых в соответствии с законодательством они являются подходящими.

Период участия в общественных работах зачисляется в трудовой стаж с соответствующей записью в трудовой книжке.

     Более подробную информацию можно получить в КГКУ «Центр занятости населения Казачинского района»   или по телефону 8(39196)22419  Наталья Викторовна Рыковская

Центр занятости оказывает финансовую поддержку безработным гражданам при переезде и переселении в другую местность с целью трудоустройства. Участие в указанной программе - это возможность не только найти доходное занятие, но и получить бесценный опыт работы по имеющейся профессии в различных уголках Красноярского края.

Переезд и переселение – различные формы поддержки. Принципиальные отличия заключаются в сроках трудоустройства и видах расходов, которые возмещает служба занятости.

Переезд предполагает временное трудоустройство на период не более 3 месяцев, при этом компенсируются следующие виды расходов: стоимость проезда к месту работы и обратно, суточные расходы за время следования, оплата найма жилого помещения (максимальный объём компенсации по последнему виду расходов равен 550 рублей в сутки). Срок договора в дальнейшем может быть продлён на любой период, если у участника появилось желание закрепиться на новом месте, но, начиная с 4 месяца работы, затраты на проживание и другие нужды необходимо будет планировать за собственные средства.

Есть несколько обязательных условий участия в программе: гражданин должен иметь официальный статус безработного; постоянная регистрация на территории Казачинского района; желаемая вакансия заявлена работодателем в службу занятости населения; образование или профессиональный опыт соответствуют требованиям вакансии.

Если у вас нет возможности найти подходящую работу в Казачинском районе, вы можете рассмотреть вариант трудоустройства в другой местности и получить финансовую поддержку на основные виды расходов, связанные с переездом или переселением. Информация о вакансиях субъектов Российской Федерации размещена в информационно-аналитической системе Общероссийская база вакансий «Работа в России».

Подробную информацию об участии в программе можно получить по телефону 8(39196) 22-419, либо при личном обращении в ЦЗН - с.Казачинское, ул. Юбилейная, 1 «б».

Информацию подготовила

Начальник отдела Рыковская Наталья Викторовна

Работу комиссии возглавила заместитель главы Казачинского района по социальной политике Людмила Федоненко

В ходе заседаний, члены комиссии обсуждали вопросы квотирования рабочих мест и трудоустройство граждан с ограниченными возможностями на временные и постоянные рабочие места. Директор центра занятости населения Казачинского района Ольга Ломаева рассказала о деятельности службы занятости по данному направлению и отметила, что за январь-февраль 2018 года было трудоустроено 3 инвалида. Всего в 2017 году на временные и постоянные рабочие места с учетом состояния здоровья граждан, был трудоустроен 41 инвалид.

По итогам заседаний члены комиссии решили продолжить разъяснительную работу с работодателями по трудоустройству данной категории населения, принять необходимые меры по реализации плановых мероприятий, а также провести мониторинг рабочих мест для введения квот для людей с ограниченными возможностями.

Информацию подготовила ведущий инспектор

центра занятости населения Казачинского района

 Наталья Барановская

20 февраля 2018 года в КГКУ «Центр занятости населения Казачинского района» с 10.00 до 12.00 часов состоится заседание Регионального совета кадровиков в режиме видеоконференции, которое проводится Агентством труда и занятости населения Красноярского края в целях развития взаимодействия с работодателями, повышения качества и доступности предоставления государственных услуг.

Для участия в данном мероприятии приглашаются работодатели (либо их законные представители) Казачинского района осуществляющие хозяйственную деятельность на территории Казачинского района.

Более подробную информацию можно получить в КГКУ «ЦЗН Казачинского района» по адресу: с. Казачинское, ул. Юбилейная, 1 «Б», телефон 8(39196)22419 – Наталья Петровна Барановская

По данным краевого государственного казенного учреждения «Центр занятости населения Казачинского района» на 1 января  2018 года:

уровень безработицы составляет 2,6 %;

численность безработных граждан, зарегистрированных в центре занятости населения  составила 127 человека;

коэффициент напряженности в среднемесячном исчислении – 2.

В январе – декабре 2017 года  122  работодателя  Казачинского района  заявили в центр занятости сведения о 853 вакансиях, из них 544 - вакансии по рабочим профессиям и специальностям. Наибольшее количество вакансий заявлено в сфере  здравоохранения, экономики, общественного питания, правоохранительных органах.

В районе наиболее востребованы следующие профессии (специальности): сотрудники МВД, врачи, бухгалтеры, повара, водители автомобилей.

КГКУ "ЦЗН Казачинского района" информирует работодателей о том, что в соответствии с п.1 ст.11 Федерального закона "О международных договорах Российской Федерации" Правительством РФ и Правительством республики Узбекистан подписано Соглашение об организованном наборе и привлечении граждан Республики Узбекистан  на выполнение временной трудовой деятельности на территории России. 

Набор соискателей и привлечение граждан Узбекистана возможно через Портал "работа в России". Для получения доступа к данному серверу работодателям необходимо пройти регистрация на портале по адресу в сети "Интернет" www.trudvsem.ru  после чего в личном кабинете установить отметку о желании принять участие в организованном наборе граждан республики Узбекистан.


КГКУ "ЦЗН Казачинского района" информирует работодателей о том, что в информационный центр ГУ МВД России по Красноярскому краю поступают обращения граждан об отказе работодателей в приеме электронных образцов (справок о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении  уголовного преследования и справок о том, является или не является лицо подвергнутым административному наказанию за потребление наркотических средств или психотропных веществ без назначения врача либо новых потенциально опасных психоактивных веществ), поступающих в Личный Кабинет заявителя на Едином  портале государственных и муниципальных услуг (далее – ЕПГУ).

Вместе с тем, в соответствии с Административными регламентами МВД России (утвержденными приказами  МВД РФ № 1121 от 07.11.2011 и № 665 от 24.10.2016) предусмотрена возможность для гражданина заказать Справку в электронном виде в Личный Кабинет на ЕПГУ.

По результатам оказания услуги гражданину поступает ответ в виде архива, содержащего файл электронного образца Справки и файл электронной подписи, выпущенной аккредитованным  удостоверяющим центром МВД России, гарантирующим  ее подлинность и юридическую значимость.

Портал государственных услуг предоставляет гражданину возможность переслать из личного кабинета электронный образ справки на e-mail организации (учреждения) по месту требования.

Данная Справка является обязательной к приему работодателем.

По данным краевого государственного казенного учреждения «Центр занятости населения Казачинского района»
 на 1 декабря  2017 года:

уровень безработицы составляет 2,6 %;

численность безработных граждан, зарегистрированных в центре занятости населения  составила 127 человека;

коэффициент напряженности в среднемесячном исчислении – 2.

В январе – ноябре  2017 года  112  работодателей  Казачинского района  заявили в центр занятости сведения о 836 вакансиях, из них 544
 - вакансии по рабочим профессиям и специальностям. Наибольшее количество вакансий заявлено в сфере  здравоохранения, экономики, общественного питания, правоохранительных органах.

В районе наиболее востребованы следующие профессии (специальности): сотрудники МВД, врачи, бухгалтеры, повара, водители автомобилей.

Юрий Озерских вручил благодарность Главы Казачинского района, отметив, что реализация совместных мероприятий позволяет решать вопросы кадрового обеспечения экономики района. Эффективное использование системы профессионального обучения персонала, обеспечивает предприятия и организации района качественными трудовыми ресурсами. «Ваше профессиональное призвание – трудоустройство населения. Благодаря Вашим усилиям и стараниям каждый, кто ищет работу – находит её. Примите искренние поздравления с праздником!»- завершил свою речь глава Казачинского района

Информацию подготовила ведущий инспектор Наталья Барановская 

Поиск работы в любом регионе России

Вы можете найти работу в наиболее привлекательном для себя регионе.

На портале представлена информация о социальном и экономическом положении региона, в том числе на интерактивной карте - наличие жилья, близлежащих к месту работы школах, детских садах, медицинских учреждениях и других важных для жизни объектов.

Общероссийская база вакансий

Портал содержит вакансии:

 -центров занятости всех регионов России

-работодателей всей страны

-кадровых агентств (HH.RU, J0B.RU)

Все профессии

База вакансий охватывает вакансии по всем отраслям и специальностям.

Поиск вакансий может осуществляться по большому количеству показателей: по региону, заработной плате, подходящие социально- незащищенным группам граждан, с предоставлением жилья, обучением и др.

Гарантия надежности работодателей

Каждый работодатель проходит строгую проверку, что позволяет полностью исключить случаи мошенничества и несоблюдения трудового законодательства

Работа для всех!

 Найти работу через портал сможет каждый:

  • граждане любого возраста
  • люди с ограниченными возможностями
  • граждане с любым образованием
  • все социальные группы населения